مظاهر إدارية مدانة

حقي الراوي

قد يلجأ بعض المديرين الى استخدام التهميش الوظيفي كأحد الأساليب الإدارية الإقصائية القذرة لتشويه سمعت الموظف المنضبط المتميز خوفا من أن يكن في المكان المناسب.